1、 負責研發部門的制度流程體系的建設；
2、 負責研發部門研發設計任務的安排，組織研發設計部門的技術方案的評審，技術方案的合理性評估；
3、 組織項目立項或確定的新技術與產品課題,完成相關技術文件的撰寫、審核，撰寫專利；
4、 指導新產品開發、結構分析、技術革新、工藝改善分析、設備的維修與改造；
5、 測試作業指導書和生產作業指導書的編制與修訂；
6、 編制部門年度、月度工作計劃；
7、 部門日常管理、團隊建設工作;
8、組織協調技術資源支持，配合相關業務板塊完成工作任務；
9、參與公司市場推廣和營銷戰略制定，提供相關技術解決方案或決策支持建議。

1、具有5年以上中大型公司技術總監以上崗位的工作經歷，新能源行業或鋰電池行業優先；有前沿研究院工作經驗者優先;
2、鋰電相關專業碩士以上學歷，精通各種開發平臺；
3、具有良好的溝通能力和領導能力，能統籌全局，合理調配團隊資源；
4、具有戰略思維和良好的團隊激勵的能力，有較強的執行力、良好的商業談判能力、預算管理技能、領導力和學習能力；
5、精通主流互聯網平臺開發運維技術，精通大數據收集、管理和分析，對新能源鋰電池行業發展及內在規律具有深刻理解；
6、對前沿技術創新具有高度敏銳度，能及時把握技術發展動態，并對公司技術發展提供決策支持建議；
7、能承受較強的工作壓力，有較強的自我驅動能力和團隊協作能力。